Σε
αναβρασμό βρίσκονται οι εργαζόμενοι του Δήμου Αμαρουσίου, οι οποίοι
σχεδιάζουν δυναμικές κινητοποιήσεις με αφορμή τη δημιουργία της Κοινωνικής Συνεταιριστικής Επιχείρησης (Κοιν.Σ.Επ.) ΑΜΑΡΥΣΙΑ ΑΡΤΕΜΙΣ, με πρωτοβουλία του Δήμου Αμαρουσίου.
ΑΜΑΡΥΣΙΑ - Ρεπορτάζ: Αμάλθεια Καραλή
Αξιοσημείωτο είναι το γεγονός ότι για πρώτη φορά κινούνται μαζί και τα τρία Σωματεία (Σύλλογος Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου - Σωματείο Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου - Δημοτική Συγκοινωνία Δήμου Αμαρουσίου), κάτι το οποίο επιδοκιμάστηκε από όλα τα μέλη, με την προτροπή να συνεχίσουν έτσι.
Στη Γενική Συνέλευση της Πέμπτης 30 Μαΐου, όπου συγκεντρώθηκαν περίπου 150 εργαζόμενοι, αποφασίστηκε να προχωρήσουν σε μαζική παράσταση στην επόμενη συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου και να καταθέσουν ψήφισμα με το πλαίσιο των διεκδικήσεών τους. Βασικός πυλώνας του τελευταίου είναι να μην απολυθεί κανένας υπάλληλος και να παραμείνουν όλοι στη θέση τους.
Επίσης, αποφασίστηκε να αναδειχθεί ολιγομελής επιτροπή που να προσεγγίσει τα Σωματεία Εργαζομένων των όμορων Δήμων, ούτως ώστε από κοινού να παλέψουν για τα αιτήματά τους.
Κοινή συνισταμένη στις διαπιστώσεις των Σωματείων αποτέλεσε η άποψη ότι οι εργαζόμενοι πρέπει να ξεκινήσουν μια εκστρατεία ενημέρωσης των δημοτών για την «πραγματική κατάσταση». Σύμφωνα με τους ίδιους, το μήνυμα που πρέπει να μεταφερθεί είναι διττό: αφενός ότι οι δημόσιοι υπάλληλοι δεν είναι τεμπέληδες ούτε μιζαδόροι και αφετέρου ότι αν απολυθούν, τότε οι συνέπειες από τις υπηρεσίες που θα προσφέρουν οι ιδιώτες και οι συμβασιούχοι των 5μηνων θα είναι τεράστιες στο πορτοφόλι του δημότη και στην ποιότητα των υπηρεσιών.
ΑΜΑΡΥΣΙΑ - Ρεπορτάζ: Αμάλθεια Καραλή
Αξιοσημείωτο είναι το γεγονός ότι για πρώτη φορά κινούνται μαζί και τα τρία Σωματεία (Σύλλογος Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου - Σωματείο Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου - Δημοτική Συγκοινωνία Δήμου Αμαρουσίου), κάτι το οποίο επιδοκιμάστηκε από όλα τα μέλη, με την προτροπή να συνεχίσουν έτσι.
Στη Γενική Συνέλευση της Πέμπτης 30 Μαΐου, όπου συγκεντρώθηκαν περίπου 150 εργαζόμενοι, αποφασίστηκε να προχωρήσουν σε μαζική παράσταση στην επόμενη συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου και να καταθέσουν ψήφισμα με το πλαίσιο των διεκδικήσεών τους. Βασικός πυλώνας του τελευταίου είναι να μην απολυθεί κανένας υπάλληλος και να παραμείνουν όλοι στη θέση τους.
Επίσης, αποφασίστηκε να αναδειχθεί ολιγομελής επιτροπή που να προσεγγίσει τα Σωματεία Εργαζομένων των όμορων Δήμων, ούτως ώστε από κοινού να παλέψουν για τα αιτήματά τους.
Κοινή συνισταμένη στις διαπιστώσεις των Σωματείων αποτέλεσε η άποψη ότι οι εργαζόμενοι πρέπει να ξεκινήσουν μια εκστρατεία ενημέρωσης των δημοτών για την «πραγματική κατάσταση». Σύμφωνα με τους ίδιους, το μήνυμα που πρέπει να μεταφερθεί είναι διττό: αφενός ότι οι δημόσιοι υπάλληλοι δεν είναι τεμπέληδες ούτε μιζαδόροι και αφετέρου ότι αν απολυθούν, τότε οι συνέπειες από τις υπηρεσίες που θα προσφέρουν οι ιδιώτες και οι συμβασιούχοι των 5μηνων θα είναι τεράστιες στο πορτοφόλι του δημότη και στην ποιότητα των υπηρεσιών.
Ακόμη, ακούστηκε η πρόταση να απαιτηθεί από τον δήμαρχο Γιώργο Πατούλη να μεταφερθούν όλοι οι εργαζόμενοι στον Δήμο.
Πάντως, είναι αξιοσημείωτο ότι στην παραπάνω Γενική Συνέλευση από πλευράς Δημοτικού Συμβουλίου Αμαρουσίου το «παρών» έδωσε μόνο ο επικεφαλής της παράταξης ΚΟΝΤΡΑ ΣΤΟΝ ΚΑΙΡΟ Λευτέρης Μαγιάκης.
Νίκος Καλλιμάνης, πρόεδρος Σωματείου Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου
«Σκοπός είναι το κέρδος»
«Το δημόσιο, όπως το έχουμε γνωρίσει μέχρι σήμερα, παύει να ισχύει και προχωρά στην ιδιωτικοποίησή του και στο να λειτουργήσει προς όφελος των ιδιωτών, με σκοπό το κέρδος» υποστήριξε ο πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου Νίκος Καλλιμάνης, αναφερόμενος στη σύσταση Κοινωνικής Συνεταιριστικής Επιχείρησης.
Σύμφωνα με τον ίδιο, τίθενται εκβιαστικά διλήμματα για το πώς θα λειτουργήσουν οι κοινωνικές δομές, τη στιγμή που η λύση είναι να λειτουργήσουν μέσα στον Δήμο, μέσω της απορρόφησης των εργαζομένων στις οργανωμένες υπηρεσίες του.
Συμπλήρωσε δε ότι, σύμφωνα με το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους, οι Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις θα λειτουργούν με κανόνες Επιχείρησης και ΦΠΑ 23%, επιβάρυνση η οποία θα μετακυληθεί στους πολίτες.
Όπως υποστήριξε όμως, υπάρχει και μια δεύτερη μορφή μέσω της οποίας δρομολογούνται απολύσεις δημοσίων υπαλλήλων και αυτή είναι μέσω του Παρατηρητηρίου. Συγκεκριμένα ανέφερε: «Εμείς, όπως και οι υπόλοιποι δήμοι, ελεγχόμαστε βάση στόχων, τους οποίους αν δεν πετύχουμε, οδηγούμαστε αυτόματα σε επιτροπεία. Εκεί καταργείται το Δημοτικό Συμβούλιο και ο δήμαρχος και λειτουργεί ο επίτροπος. Η πρώτη τιμωρία που τίθεται είναι η μείωση του προσωπικού».
Επίσης, εκτίμησε ότι προκειμένου να επιτευχθούν οι στόχοι η δημοτική αρχή θα αυξήσει τα δημοτικά τέλη.
Ο κ. Ν. Καλλιμάνης αναφέρθηκε ακόμη στο κλείσιμο των Νομικών Προσώπων των Δήμων, καταγγέλλοντας το γεγονός ότι οι περισσότεροι δήμαρχοι δηλώνουν ότι είναι αρνητικοί σε ένα τέτοιο ενδεχόμενο, αλλά στην ουσία εφαρμόζουν τη μνημονιακή πολιτική. Παρόμοια, στον δικό τους Δήμο, υποστήριξε ότι ο δήμαρχος Γιώργος Πατούλης δηλώνει αντίθετος σε αυτά που συμβαίνουν, αλλά από την άλλη πρωτοστατεί στο στήσιμο των Συνεταιριστικών Επιχειρήσεων.
Αναλύοντας τους στόχους των Κοιν.Σ.Επ. δήλωσε ότι αυτοί είναι κυρίως δύο. Ο ένας είναι να «ξεφορτωθεί» ο δήμαρχος τις δομές και ο δεύτερος να επιδοθεί στην ανάπτυξη πελατειακών σχέσεων. «Ξεκίνησαν ήδη να δίνονται υποσχέσεις στις ουρές που έκαναν οι υποψήφιοι έξω από το δημαρχείο, με ανώτερο μισθό 480 ευρώ μεικτά».
Κλείνοντας, ο πρόεδρος αναφέρθηκε στην «πραγματική εικόνα» της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, τονίζοντας: «Το χρέος της Τοπικής Αυτοδιοίκησης είναι το 0,9% του ΑΕΠ, αποτελώντας το μικρότερο ποσοστό σε όλη την Ευρώπη. Ειδικότερα, χρωστά 1,9 δισ. ευρώ. Ταυτόχρονα, όμως, οι παρακρατηθέντες φόροι που οφείλει η κεντρική διοίκηση προς την Τ.Α. είναι 2,7 δισ. ευρώ –ποσό πολύ μεγαλύτερο από αυτό που χρωστά η ίδια. Με λίγα λόγια, βάζουν Παρατηρητήριο στους δήμους, προσπαθώντας να μας αποδείξουν ότι είμαστε οι χειρότεροι, ενώ είμαστε οι λιγότερο χρεωμένοι. Αν ήθελαν πραγματικά να προχωρήσουν σε εξυγίανση του κράτους, θα έπρεπε να βάλουν Παρατηρητήριο στα υπουργεία, γιατί εκεί γίνεται η αφαίμαξη του Δημοσίου».
Καταλήγοντας, δήλωσε ότι «με αυτά τα μέτρα χάνεται ο χαρακτήρας της Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Οι εκβιασμοί ότι θα χάσουμε τον μισθό μας, που έχει υποστεί ήδη μείωση 55% μέσα σε αυτά τα 3,5 μνημονιακά χρόνια και η συνέχιση της εκβιαστικής πολιτικής, ουσιαστικά οδηγούν τους πολίτες να χάνουν την αξιοπρέπειά τους. Ο στόχος τους είναι η αποδυνάμωση, διότι έτσι περνούν ευκολότερα τα μέτρα». Για τον λόγο αυτό κάλεσε τους εργαζόμενους να λειτουργήσουν ενωμένοι, ώστε να αντιμετωπίσουν μαζί τις νέες προκλήσεις.
Από την πλευρά του, ο γραμματέας του Σωματείου Σπύρος Μπόγδανος δήλωσε ότι «οι Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις είναι ένας μηχανισμός για να εκλέγονται οι δημοτικές αρχές. Στόχο έχουν την απόλυση των εργαζομένων, ώστε να επιστρέφουν παρακαλώντας για 400 ευρώ μισθό». Κλείνοντας υπενθύμισε ότι σε έναν χρόνο έρχονται εκλογές, επομένως, η διοίκηση θα ζητήσει από εκείνους τις ψήφους.
Από το ίδιο Σωματείο, ο γραμματέας Σπύρος Κωνσταντάς υποστήριξε ότι «δεν έχουμε καμία εμπιστοσύνη στους δημάρχους, γιατί είναι υπέρ μας μόνο στα λόγια».
Πάντως, είναι αξιοσημείωτο ότι στην παραπάνω Γενική Συνέλευση από πλευράς Δημοτικού Συμβουλίου Αμαρουσίου το «παρών» έδωσε μόνο ο επικεφαλής της παράταξης ΚΟΝΤΡΑ ΣΤΟΝ ΚΑΙΡΟ Λευτέρης Μαγιάκης.
Νίκος Καλλιμάνης, πρόεδρος Σωματείου Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου
«Σκοπός είναι το κέρδος»
«Το δημόσιο, όπως το έχουμε γνωρίσει μέχρι σήμερα, παύει να ισχύει και προχωρά στην ιδιωτικοποίησή του και στο να λειτουργήσει προς όφελος των ιδιωτών, με σκοπό το κέρδος» υποστήριξε ο πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου Νίκος Καλλιμάνης, αναφερόμενος στη σύσταση Κοινωνικής Συνεταιριστικής Επιχείρησης.
Σύμφωνα με τον ίδιο, τίθενται εκβιαστικά διλήμματα για το πώς θα λειτουργήσουν οι κοινωνικές δομές, τη στιγμή που η λύση είναι να λειτουργήσουν μέσα στον Δήμο, μέσω της απορρόφησης των εργαζομένων στις οργανωμένες υπηρεσίες του.
Συμπλήρωσε δε ότι, σύμφωνα με το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους, οι Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις θα λειτουργούν με κανόνες Επιχείρησης και ΦΠΑ 23%, επιβάρυνση η οποία θα μετακυληθεί στους πολίτες.
Όπως υποστήριξε όμως, υπάρχει και μια δεύτερη μορφή μέσω της οποίας δρομολογούνται απολύσεις δημοσίων υπαλλήλων και αυτή είναι μέσω του Παρατηρητηρίου. Συγκεκριμένα ανέφερε: «Εμείς, όπως και οι υπόλοιποι δήμοι, ελεγχόμαστε βάση στόχων, τους οποίους αν δεν πετύχουμε, οδηγούμαστε αυτόματα σε επιτροπεία. Εκεί καταργείται το Δημοτικό Συμβούλιο και ο δήμαρχος και λειτουργεί ο επίτροπος. Η πρώτη τιμωρία που τίθεται είναι η μείωση του προσωπικού».
Επίσης, εκτίμησε ότι προκειμένου να επιτευχθούν οι στόχοι η δημοτική αρχή θα αυξήσει τα δημοτικά τέλη.
Ο κ. Ν. Καλλιμάνης αναφέρθηκε ακόμη στο κλείσιμο των Νομικών Προσώπων των Δήμων, καταγγέλλοντας το γεγονός ότι οι περισσότεροι δήμαρχοι δηλώνουν ότι είναι αρνητικοί σε ένα τέτοιο ενδεχόμενο, αλλά στην ουσία εφαρμόζουν τη μνημονιακή πολιτική. Παρόμοια, στον δικό τους Δήμο, υποστήριξε ότι ο δήμαρχος Γιώργος Πατούλης δηλώνει αντίθετος σε αυτά που συμβαίνουν, αλλά από την άλλη πρωτοστατεί στο στήσιμο των Συνεταιριστικών Επιχειρήσεων.
Αναλύοντας τους στόχους των Κοιν.Σ.Επ. δήλωσε ότι αυτοί είναι κυρίως δύο. Ο ένας είναι να «ξεφορτωθεί» ο δήμαρχος τις δομές και ο δεύτερος να επιδοθεί στην ανάπτυξη πελατειακών σχέσεων. «Ξεκίνησαν ήδη να δίνονται υποσχέσεις στις ουρές που έκαναν οι υποψήφιοι έξω από το δημαρχείο, με ανώτερο μισθό 480 ευρώ μεικτά».
Κλείνοντας, ο πρόεδρος αναφέρθηκε στην «πραγματική εικόνα» της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, τονίζοντας: «Το χρέος της Τοπικής Αυτοδιοίκησης είναι το 0,9% του ΑΕΠ, αποτελώντας το μικρότερο ποσοστό σε όλη την Ευρώπη. Ειδικότερα, χρωστά 1,9 δισ. ευρώ. Ταυτόχρονα, όμως, οι παρακρατηθέντες φόροι που οφείλει η κεντρική διοίκηση προς την Τ.Α. είναι 2,7 δισ. ευρώ –ποσό πολύ μεγαλύτερο από αυτό που χρωστά η ίδια. Με λίγα λόγια, βάζουν Παρατηρητήριο στους δήμους, προσπαθώντας να μας αποδείξουν ότι είμαστε οι χειρότεροι, ενώ είμαστε οι λιγότερο χρεωμένοι. Αν ήθελαν πραγματικά να προχωρήσουν σε εξυγίανση του κράτους, θα έπρεπε να βάλουν Παρατηρητήριο στα υπουργεία, γιατί εκεί γίνεται η αφαίμαξη του Δημοσίου».
Καταλήγοντας, δήλωσε ότι «με αυτά τα μέτρα χάνεται ο χαρακτήρας της Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Οι εκβιασμοί ότι θα χάσουμε τον μισθό μας, που έχει υποστεί ήδη μείωση 55% μέσα σε αυτά τα 3,5 μνημονιακά χρόνια και η συνέχιση της εκβιαστικής πολιτικής, ουσιαστικά οδηγούν τους πολίτες να χάνουν την αξιοπρέπειά τους. Ο στόχος τους είναι η αποδυνάμωση, διότι έτσι περνούν ευκολότερα τα μέτρα». Για τον λόγο αυτό κάλεσε τους εργαζόμενους να λειτουργήσουν ενωμένοι, ώστε να αντιμετωπίσουν μαζί τις νέες προκλήσεις.
Από την πλευρά του, ο γραμματέας του Σωματείου Σπύρος Μπόγδανος δήλωσε ότι «οι Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις είναι ένας μηχανισμός για να εκλέγονται οι δημοτικές αρχές. Στόχο έχουν την απόλυση των εργαζομένων, ώστε να επιστρέφουν παρακαλώντας για 400 ευρώ μισθό». Κλείνοντας υπενθύμισε ότι σε έναν χρόνο έρχονται εκλογές, επομένως, η διοίκηση θα ζητήσει από εκείνους τις ψήφους.
Από το ίδιο Σωματείο, ο γραμματέας Σπύρος Κωνσταντάς υποστήριξε ότι «δεν έχουμε καμία εμπιστοσύνη στους δημάρχους, γιατί είναι υπέρ μας μόνο στα λόγια».
Μαρία Λαζαρίδου, πρόεδρος Συλλόγου Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου
«Να πιέσουμε τον δήμαρχο να προχωρήσει σε πράξεις»
Για την προώθηση από την κυβέρνηση ενός σχεδίου νόμου που αποχαρακτηρίζει τις δημόσιες υπηρεσίες και τα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου και τα κάνει Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου, με ένα απλό προεδρικό διάταγμα, δίνοντας έτσι τη δυνατότητα με υπουργικές αποφάσεις να απολύεται προσωπικό, μίλησε από την πλευρά της η πρόεδρος του Συλλόγου Εργαζομένων Δήμου Αμαρουσίου Μαρία Λαζαρίδου.
Η ίδια εστίασε στο γεγονός ότι οι εργαζόμενοι πρέπει να πιέσουν τον δήμαρχο να κινητοποιηθεί άμεσα, ώστε να πιέσει για να μην περάσει το επίμαχο νομοσχέδιο. Παράλληλα, δήλωσε ότι ο κ. Γ. Πατούλης θα πρέπει να τους αποδείξει ότι είναι κοντά τους, με αντίδραση και πράξεις διεκδίκησης προς την κεντρική διοίκηση, καθώς «τα λόγια και τα ψηφίσματα δεν αρκούν!». Προσέθεσε μάλιστα ότι «εύκολα λέει ο δήμαρχος ότι δεν θα υπάρξουν απολύσεις με τις Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις, επειδή δεν θα τις κάνει ο ίδιος. Όμως, θα γίνουν από την κεντρική διοίκηση.
Καταλήγοντας, προέτρεψε τους εργαζόμενους να είναι ενωμένοι και να υπάρχει μεταξύ τους αλληλεγγύη.
Μαρίνος Δημητρακόπουλος, πρόεδρος Σωματείου Εργαζομένων Δημοτικής Συγκοινωνίας Αμαρουσίου
«Είμαστε στη χειρότερη φάση»
Λαμβάνοντας τον λόγο, ο πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων Δημοτικής Συγκοινωνίας
Δήμου Αμαρουσίου Μαρίνος Δημητρακόπουλος υποστήριξε ότι οι ίδιοι είναι στη χειρότερη φάση, επειδή ενώ βρίσκονται στην Επιχείρηση 16 χρόνια, τελικά πριν από 3 χρόνια τους άφησαν απέξω και δεν γνωρίζουν αν θα καταφέρουν να μπουν στον Δήμο. Όπως είπε, η έγκριση της λύσης της Επιχείρησης της Δημοτικής Συγκοινωνίας βρίσκεται εδώ και 15 μέρες στην Περιφέρεια και έτσι αναμένουν την έκδοση του ΦΕΚ.
Λευτέρης Μαγιάκης, επικεφαλής των ΚΟΝΤΡΑ ΣΤΟΝ ΚΑΙΡΟ
«Η διοίκηση δεν είναι υπέρ των εργαζομένων»
Από δημοτικούς συμβούλους παραβρέθηκε μόνο ο επικεφαλής της παράταξης ΚΟΝΤΡΑ ΣΤΟΝ ΚΑΙΡΟ Λευτέρης Μαγιάκης, ο οποίος δήλωσε ότι «η πολιτική της δημοτικής αρχής στην πράξη δεν είναι υπέρ των εργαζομένων. Κάτι που αποδεικνύεται με συγκεκριμένα έγγραφα που έχει στείλει ο Δήμος στο Παρατηρητήριο των ΟΤΑ από τον Δεκέμβριο του 2012. Σε αυτά προβλέπεται ότι οι εργαζόμενοι θα είναι της τάξης των 367 στον Δήμο μόνο! Επίσης, προβλέπεται ότι θα μειωθούν οι κοινωνικές παροχές κατά 4 εκατ. ευρώ ετησίως. Όλες οι παροχές των Νομικών Προσώπων δεν θα δίνονται και άρα η εναλλακτική λύση θα είναι οι Κοινωνικές Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις».
Εν κατακλείδι, προέτρεψε τους εργαζόμενους να είναι ενωμένοι, να ενημερώσουν την κοινωνία για την κατάσταση και να απαιτήσουν από τη δημοτική αρχή να μη διαλύσει τον ΟΚΟΙΠΑΔΑ.
Αμάλθεια Καραλή